拒10公里跑步被辞退---拒10公里跑步被辞退怎么赔偿

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如何看待拜耳辞退拒隔离外出跑步的澳籍华人女子？

谢邀！昨晚看新闻时候刚好看到，做为一个澳籍华人，疫情期间在中国，就应该遵守国家的规定，不应该自以为是。隔离，出门带口罩，测体温都是为了更好的防控，如果认为自己是华侨要高人一等，那你就是大错特错了。

虽然被拜耳公司辞退，但是我们的疫情防护规定法律责任必须要从严追究。否则我们的医疗专家等许多地方为了抗击疫情付出了巨大代价情何以堪！

从国外回来的公民、华人华侨都是要遵守法律法规疫情防护纪律。不能多国外回来了就是高人一等的西方资本主义国家腐旧特权思想意识。否则我们政府执法机构将以法律责任严肃处理，维护国家抗击疫情阻击战胜利成果！

一个澳籍华人，回到母国后，不听从防疫工作管理人员的管理，飞横跋扈，态度恶劣。请问你有什么资格？你又有什么权利？说到底，你就是一个普通人，你没有炫耀的资格。更没有嫌弃把你养大的母国。即使你已入澳洲国籍，但回到母国后应该遵守母国的法律和防疫防控有关规定。 一个没有德的人，走哪都不受欢迎，即使你的母国也是如此。拜耳辞退你，我觉得是明智之举。中国有句俗话说，狗不嫌家贫，子不嫌母丑。作为一个中国人会时刻牢记的。但你却违反了自然规律。受到惩罚也是应该的。有句忠告要告诉你，你即使是澳洲国籍，但你身上流着是中国的血，千万不要忘记了自己的祖先。我为你脸红之余，庆幸的是你已经不是中国人了。我建议你在隔离期间要好好思考一下，如何去做个好人？一个走哪都受欢迎的人。

应该说，拜耳公司辞退这位澳籍女士，是无比英明的决定，这样的结果，让14亿国人拍手称快，也能够让这家世界500强企业，得到世界人民更多的尊重。

那么这位澳籍女士为什么被辞退？很简单，她违法了！ 不管他是中国人或者外国人，只要他踏进中国的这片土地，就应该遵守相关的法律，也包括这次抗疫方面的相关隔离法规，几乎所有的国家的企业都有这样的规定，就是如果员工违法甚至犯罪，肯定是会被辞退的，这也体现了企业的法制意识和社会责任。

除了违法，也许还有另外几点 : （1）其实在很多国家的价值观里面，都有一点类似于不能忘本的情怀，拜耳是一家德国企业，其实很多德国人也以日耳曼民族为荣，很显然，这位澳籍女士的言行，严重的背叛了自己的民族，理当受到所有人唾弃。（2）国际化的今天，拜耳公司肯定很大一部分业务与中国有关， 就算她是企业高管，和14亿人比起来孰轻孰重呢！所以拜耳公司没有理由“放过她”。（3）这次事件，也把这位女士内心深处的极度自私展露无遗，道德素养如此低劣的员工一定不会是好员工，理当淘汰。

不知道这位澳籍女士，会不会厚颜无耻到向所在国劳动部门提出申诉，但是作为拜仁公司，哪怕付出一定比例的经济赔偿，也会一条路走到底，因为如此正面维护公司荣誉的机会，绝对是千载难逢！

当然我还是要说，每天几万的入境人数，害群之马毕竟是极少数，我们依然应该善待，99.9%的华侨/留学生甚至外籍华人，他们大部分都和我们一样，一脉相承，爱我们的同胞，爱我们的祖国！

外企在近几年的治理下，对于无论什么问题都小心翼翼，特别是这种容易引起舆论漩涡的事件更是快刀斩乱麻，从公司大局来说没有必要为了一个部门领导来冒犯中国人民和政府，除非不想在中国恰饭了。开除一个人总比事后舆论攻关容易，大不了最后劳动官司打输了赔员工钱而已，再说了这种公司能怕员工来告自己？

我有点不理解，混到那种职位的人，而且毕竟也在国内工作，素质能差到这种程度？现在别说澳大利亚华侨啊，就是在华外国人也应该知道隔离保命要紧吧？就视频里那个嘴脸，真是毫无素质和情商可严，比泼妇骂街还丑陋。

我觉得拜耳公司做得不错，对于公司来说是一次危机公关；对于那些慕洋犬来说让他们知道个现实：他们的洋大爷在关键时刻是不会帮他的！你怎么看待你的国人，外人就怎么看待你！

舆论方向可控也不可控，作为一个跨国大公司肯定要回避一切可控的风险，中国举国抗疫的情况下出了这一档子事情，再被有心人引导下火烧到公司身上怎么办？跟资本讲情面？资本为啥叫资本，就是因为唯利是图，清理门户起来对手都目瞪口呆。她没打人没骂人，我们又没证据证明她得了新冠。那她出去跑步，只能口头批评，真是正常工作逻辑。基层也是可怜。看到那么丑的脸喊骚扰，他们居然还有人气吞声。

我觉得应该是作为医药行业从业者，却在疫情下表现得如此不专业，甚至愚蠢自大。一来伤害公司形象（公司其他人是否也这样）。二来此后作为公司管理人员也是相当不合适了（不服众且认不清形式）。

没人会觉得公司好，但如果他们不辞退该员工，会给人留下不好的印象，类似招标这些事，一点印象差别也有可能产生不同的结果。所以他们其实是在止损，另外也说明了该员工在该公司的核心竞争力并不够。我有些好奇的是。这个女子从事医药行业，而且还是高管，对新冠的传染性应该比大众了解的更多啊，隔离期不带口罩跑步，算不算知法犯法？还有，都拜耳的高层了，素质应该挺高的啊，怎么能随意的喊骚扰？好想知道这个女的平时工作什么作风？我们现在的经理，真的是非常nice，人也好，肯定做不出这个澳籍女子的做法？

美国人和欧洲人相互歧视的，破落户和暴发户谁也看不上谁。欧洲内部的话，意大利经济差，散漫不靠谱，从二战被黑到现在。可在往早了说，意大利的文学美术音乐建筑美食纺织品，哪样不是领军的。有一个专门的术语，欧洲世家子弟向往的grand tour，就是带上仆从在意大利找专人作向导，住名人故居，观艺术遗迹，四处游历增长见闻，都算得上是当年的哈佛夏令营了。Florence是个好听的名字，对应的中文大概是“茂”，草木扶疏，确切的说不算意大利名算英文名。

英国前首相卡梅伦的小女儿和南丁格尔都叫florence，意大利拼法应该是翡冷翠。不论这么说这个泼妇真配不上这个名字。大公司清理起门户来，著名快准狠。为了公司利益，为了能向股东交代，有啥不能炒的。公司HR这边炒人，那边法务部已经跟进准备应对，一个系统马上就在运转。最多不过给点赔偿。考虑到她这个情况，估计都不一定需要赔钱。扣个严重损害公司形象 员工手册都是规定了可以开除的。

这样一报道，对她以后的人生都会造成颠覆性的影响，我觉得现在政府虽然现在以法家思想为重，但在个人隐私上还是要保护下，可以拘留，可以判刑，但报道至少也要打上马赛克，不应把真实信息报道出来，对她以后人生的影响也会催生出另类的犯罪。

到此，以上就是小编对于拒10公里跑步被辞退的问题就介绍到这了，希望介绍关于拒10公里跑步被辞退的1点解答对大家有用。